花都注重員工福利  體現(xiàn)以人為本


這次體檢，只是洛陽花都給以員工充分福利的一個縮影！一直以來，花都集團都在要求員工敬業(yè)的同時，也為員工提供優(yōu)厚的福利，貫徹著“以人為本”的管理理念。洛陽花都堅決不拖欠員工工資，按時發(fā)放。法定節(jié)假日正常休息。帶薪休假、定期體檢、企業(yè)培訓(xùn)、節(jié)日賀金、五險一金等，都是極具洛陽花都特色的福利待遇。目前，花都員工享有的各種形式的福利項目，除法定福利項目外，還包括定期帶薪旅游、形式多樣的生日、婚禮祝福、女員工產(chǎn)假、男員工護理假、外派人員探親假、夏季高溫防暑補貼、外貿(mào)人員交通補貼等多項企業(yè)自定福利項目?；ǘ技瘓F不僅將員工看做勞務(wù)關(guān)系，更看做是朋友和家人。同時，花都認(rèn)為，對企業(yè)充滿歸屬感的員工才更有責(zé)任感，會為反哺企業(yè)發(fā)揮自己更大的力量！
 










       
 

 

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